Hochschule Neubrandenburg, 2020
Abstract: Die vorliegende Arbeit verfolgt das Ziel, den Tarifvertrag für die Arbeiterwohlfahrt in Mecklenburg-Vorpommern (TV AWO Mecklenburg-Vorpommern) auf seine Wirkung hin zu untersuchen und in einen Kontext mit der Unternehmensgeschichte, dem Leitbild sowie den ökonomischen Zwängen, welche zunehmend auch die Sozialwirtschaft betreffen, zu setzen. Dazu wird das Thema Tarifvertrag, die Geschichte, Grundlagen und Anwendung betrachten. Des Weiteren werden die Besonderheiten der Sozialwirtschaft, welche in ökonomischer Hinsicht und im Hinblick auf die Beschäftigungsstruktur herrschen, vorgestellt.
Bachelorarbeit Freier Zugang
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resolve/id/dbhsnb_thesis_0000002425
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